{"id":8864,"date":"2018-01-03T06:00:47","date_gmt":"2018-01-03T05:00:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.deanreed.de\/AmericanRebel\/2017\/?p=8864"},"modified":"2018-01-14T12:51:19","modified_gmt":"2018-01-14T11:51:19","slug":"8864","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.deanreed.de\/AmericanRebel\/2017\/2018\/01\/03\/8864\/","title":{"rendered":"– D\u00fcsseldorf: Kl\u00fch-Reiniger\/innen erringen Erfolg"},"content":{"rendered":"

Diethard M\u00f6ller<\/b><\/strong><\/h4>\n

D\u00fcsseldorf: Kl\u00fch-Reiniger\/innen erringen Erfolg<\/b><\/strong><\/h2>\n

Auch aus der Defensive kann man Erfolge erringen<\/b>
\n.<\/span>
\n<\/strong><\/h4>\n
\"\"

Diethard M\u00f6ller<\/span><\/p><\/div>\n

Nach wochenlangem, harten Kampf und zuletzt Streik wurde am 22.12.17 zwischen der IG BAU und der Kl\u00fch-Gruppe unter Vermittlung der Flughafen D\u00fcsseldorf GmbH und des DGB D\u00fcsseldorf eine Sozialvereinbarung abgeschlossen. Danach erhalten 20 Reinigungskr\u00e4fte eine andere Arbeitsstelle bei der Firma Kl\u00fch und 50 weitere werden von der Dr. Sasse AG \u00fcbernommen, die zuk\u00fcnftig den Reinigungsauftrag am Flughafen D\u00fcsseldorf hat. F\u00fcr die \u00fcbrigen fast 100 Reiniger\/innen wurde wenigstens eine soziale \u201eAbfederung\u201c erreicht, wie die IG BAU es in ihrer Pressemitteilung nennt.<\/strong><\/p>\n

\"\"

Die Kollegen\/-innen der Firma Kl\u00fch feiern ihren Erfolg!<\/span><\/p><\/div>\n

Unsere Leser\/innen wissen, dass wir \u00f6fter Gewerkschaftsf\u00fchrungen kritisieren, weil sie ohne richtigen Kampf Kompromisse schlie\u00dfen und sich zu Co-Managern machen. Das ist bei dem Kampf der Kl\u00fch-Arbeiter\/innen anders. Die Gewerkschaft IG BAU hat hier eine positive Rolle gespielt und diesen Erfolg mit erm\u00f6glicht.<\/p>\n

Grandiose Siege werden von der Arbeiterbewegung derzeit selten errungen. Daf\u00fcr sind viele Gewerkschaftsf\u00fchrungen zu sehr auf Co-Management orientiert. Und leider sind auch oftmals Kolleg\/innen resigniert und sehen wenig M\u00f6glichkeiten zu k\u00e4mpfen.<\/p>\n

Der Kampf der Kl\u00fch-Reiniger\/innen zeigt jedoch, dass man selbst unter schwierigsten, defensiven Ausgangsbedingungen gewisse Erfolge erreichen kann.<\/p>\n

Denn Kl\u00fch wollte seine 168 Reiniger\/innen sowieso entlassen. Da hat man wenig Druckmittel. Auch ein Streik tut da wenig weh. Die Ausgangslage war also schlecht und die Kr\u00e4fteverh\u00e4ltnisse deutlich zu Ungunsten der Kolleg\/innen.<\/p>\n

Doch die schwache Position wurde durch die Kampfbereitschaft der Kolleg\/innen sowie die Findigkeit und Ausdauer im Kampf, die starke Unterst\u00fctzung durch die IG BAU mehr als ausgeglichen.<\/p>\n

Dieses Kr\u00e4fteverh\u00e4ltnis der Beteiligten konnte man im Verlauf des Kampfes gut beobachten. Zu Anfang hat die Firma Kl\u00fch den Kolleg\/innen einfach die kalte Schulter gezeigt und auf die Proteste nicht reagiert. Genauso hat es die Dr. Sasse AG und der Flughafen D\u00fcsseldorf gemacht. Man hat einfach Augen und Ohren geschlossen und so getan, als ob es kein Problem gibt.<\/p>\n

Die Kolleg\/innen haben dagegen auf die \u00d6ffentlichkeit und die Solidarit\u00e4t gesetzt. Immer wieder gab es massive Proteste, die auch in den Medien ein \u2013 meist positives \u2013 Echo fanden. Dazu wurde Solidarit\u00e4t gefordert, Organisationen und andere Gewerkschaften angesprochen und zur Unterst\u00fctzung der Kampfaktionen aufgefordert. Auch wir waren dabei. Bei vielen Flugreisenden fanden die gerechten Forderungen der Kolleg\/innen gro\u00dfen Anklang.<\/p>\n

Daraufhin reagierten die Beteiligten (Kl\u00fch, Dr. Sasse, Flughafen D\u00fcsseldorf GmbH mit ihrem Aufsichtsratsvorsitzenden Oberb\u00fcrgermeister Thomas Geisel von der SPD), indem sie die Entlassungen \u201ebedauerten\u201c, aber ebenso \u201ebedauerten\u201c, dass sie leider nichts tun k\u00f6nnen. Jeder schob den schwarzen Peter dem anderen zu. Die Hoffnung, dass man mit solchem \u201eBedauern\u201c den Kampf stoppen k\u00f6nnte, erwies sich als falsch. In anderen F\u00e4llen waren solche Man\u00f6ver oftmals erfolgreich. Doch bei den Kl\u00fch-Kolleg\/innen verfingen diese Ausreden nicht. Der Kampf ging weiter.
\nDie Kl\u00fch-Kolleg\/innen haben gro\u00dfe Z\u00e4higkeit und Ausdauer bewiesen. Auch ihre Gewerkschaft hat nicht aufgegeben. Man hat nach weiteren Kampfm\u00f6glichkeiten gesucht und diese auch gefunden. Zum einen wurden die \u00f6ffentlichen Proteste verst\u00e4rkt. Zum anderen wurde eine Sozialvereinbarung seitens der IG BAU gefordert. Als Kl\u00fch jede Verhandlung dar\u00fcber ablehnte, wurde eine Urabstimmung durchgef\u00fchrt. 97,4% stimmten f\u00fcr Streik.<\/p>\n

Kl\u00fch reagierte darauf mit Spaltungsversuchen. Einigen wurde auf einmal ein anderer Arbeitsplatz angeboten. Das war ein erster Erfolg des hartn\u00e4ckigen Kampfes, f\u00fchrte aber auch zu einer Schw\u00e4chung, da manche Kolleg\/innen daraufhin ihre Beteiligung am Kampf einstellten, um ihren Arbeitsplatz nicht zu gef\u00e4hrden. Kl\u00fch machte also ein Gesch\u00e4ft mit der existentiellen Angst der Besch\u00e4ftigten. Zu einer dauerhaften Schw\u00e4chung f\u00fchrte diese leicht durchschaubare Taktik jedoch nicht.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Sowohl die Kolleg\/innen als auch die IG BAU starteten am 13.12. den Streik. Damit verbunden waren weitere massive \u00f6ffentliche Proteste und eine Verst\u00e4rkung der Solidarit\u00e4tsarbeit. So haben die Reiniger\/innen von Kl\u00fch am Flughafen D\u00fcsseldorf die Beteiligten an den Verhandlungstisch gezwungen und das Ergebnis erreicht.<\/p>\n

Es ist kein strahlender Sieg! Aber es ist keine Niederlage, sondern ein Erfolg! Und dieser Erfolg beruht zum ersten auf der Kampfkraft, Ausdauer und Kreativit\u00e4t der Kolleg\/innen, die sich trotz ihrer schwierigen Lage nicht entmutigen lie\u00dfen. Zum zweiten beruht er auf dem Verhalten der IG BAU, die keine Co-Management-Position einnahm, sondern den Streik erm\u00f6glichte und den gesamten Kampf unterst\u00fctzte. Wie wir erfahren haben, hat das manchem Gewerkschaftsf\u00fchrer, der zum Co-Management neigt, gar nicht gepasst. Aber diese konnten den gerechten Kampf nicht ausbremsen.
\nSo zeigt der Kampf bei Kl\u00fch zwei Dinge:
\nKolleg\/innen k\u00f6nnen auch unter schwierigsten Bedingungen etwas erreichen, wenn sie hart bleiben, ausdauernd sind, zusammen halten und sich nicht spalten lassen. Denn dann sind sie eine Macht!<\/p>\n

Und Gewerkschaften k\u00f6nnen viel mehr erreichen, wenn sie sich nicht dem verlockenden Co-Management unterwerfen, sondern mit aller Kraft die Interessen der Kolleg\/innen vertreten. Das widerlegt auch diejenigen, die meinen, man brauche keine Gewerkschaften oder mit den bestehenden Gewerkschaften k\u00f6nne man nichts anfangen. Mit einer solchen Haltung \u00fcberl\u00e4sst man den Kr\u00e4ften des Co-Managements das Feld und beraubt die Arbeiterklasse einer wichtigen Kampfm\u00f6glichkeit. Wer kein Co-Management will, der muss auch in den Gewerkschaften den Kampf dagegen f\u00fchren und daf\u00fcr sorgen, dass es mehr solche Beispiele wie bei Kl\u00fch gibt. Dass man dabei nicht immer siegen kann, dass man manchmal am Ende eines Kampfes Kompromisse schlie\u00dfen muss, ist dann nicht schlimm, wenn die Richtung stimmt und das Ergebnis gr\u00fcndlich mit den Kolleg\/innen besprochen und ausgewertet wird. Dazu m\u00fcssen auch ehrlich die positiven Erfahrungen und Ergebnisse, aber auch die Schw\u00e4chen und Niederlagen in der gesamten Arbeiterklasse verbreitet werden, damit man aus diesen Erfahrungen lernen und es besser machen kann. So k\u00f6nnen schrittweise die Menschen auch wieder ermutigt werden zu k\u00e4mpfen!<\/p>\n

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\nErstver\u00f6ffentlichung am 23. Dezember 2017 in Arbeit Zukunft online<\/em><\/a>. Ver\u00f6ffentlichung mit freundlicher Genehmigung des Herausgebers. Bilder und Bildunterschriften wurden von der Redaktion American Rebel hinzugef\u00fcgt.
\n.<\/span>
\nWeitere Artikel zum Arbeitskampf der Kl\u00fch-Kollegen\/-innen:<\/strong>
\n– D\u00fcsseldorf, Streik bei Kl\u00fch: Protest von Besch\u00e4ftigten vor Unternehmenszentrale eskaliert
\n<\/a>– <\/span>Kl\u00fch-Reiniger\/innen am Flughafen D\u00fcsseldorf sind im Streik: Wir wollen arbeiten!<\/span><\/a><\/p>\n


\n<\/span><\/p>\n

\"zur\u00fcck<\/a>\"\"<\/a><\/p>\n

\"Sag<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Diethard M\u00f6ller D\u00fcsseldorf: Kl\u00fch-Reiniger\/innen erringen Erfolg Auch aus der Defensive kann man Erfolge erringen . 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